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　　1月10日上午，為深入推進(jìn)體制機(jī)制創(chuàng)新試點(diǎn)工作，深化用人改革，優(yōu)化人崗配置，強(qiáng)化競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，提升園區(qū)業(yè)績(jī)和發(fā)展動(dòng)力，濟(jì)南新材料產(chǎn)業(yè)園區(qū)召開科級(jí)崗位公開競(jìng)聘動(dòng)員大會(huì)。園區(qū)管委會(huì)主任趙新生，副主任任慶生、王法清、劉傳利，園區(qū)管委會(huì)（北展區(qū)）全體人員參加會(huì)議。

　　會(huì)議首先由王法清副主任宣讀了《濟(jì)南新材料產(chǎn)業(yè)園區(qū)管委會(huì)科級(jí)及專業(yè)職級(jí)崗位公開競(jìng)聘公告》，明確了競(jìng)聘崗位、資格條件 、競(jìng)聘程序、報(bào)名考試等相關(guān)工作要求。隨后，趙新生主任作動(dòng)員講話

　　趙新生主任在全省經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的發(fā)展背景下，分析了園區(qū)在全省開發(fā)區(qū)中的發(fā)展形勢(shì)和位次，指出目前園區(qū)在全省開發(fā)區(qū)中率先走出了體制機(jī)制改革創(chuàng)新發(fā)展的新路子，必須要時(shí)刻強(qiáng)化危機(jī)意識(shí)和責(zé)任意識(shí)，加壓奮進(jìn)，奮起直追，提高園區(qū)的綜合評(píng)價(jià)成績(jī)，爭(zhēng)取大跨度進(jìn)位。在全市“打造四個(gè)中心”的發(fā)展背景下，國(guó)家級(jí)濟(jì)南新區(qū)規(guī)劃申請(qǐng)，國(guó)家新型城鎮(zhèn)化試點(diǎn)單位獲批，園區(qū)迎來北跨攜河發(fā)展新時(shí)代，必須要搶抓機(jī)遇、擔(dān)當(dāng)責(zé)任、真抓實(shí)干，爭(zhēng)做攜河發(fā)展的排頭兵，推進(jìn)北跨發(fā)展取得實(shí)質(zhì)性突破，向區(qū)委、區(qū)政府和全市人民交上一份滿意的答卷。

　　趙新生主任強(qiáng)調(diào)，這次崗位競(jìng)聘工作，既是園區(qū)體制機(jī)制改革創(chuàng)新的規(guī)定動(dòng)作，也是激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)活力、助力園區(qū)加快發(fā)展的重要舉措，要徹底打破身份、級(jí)別、資歷和部門之間崗位限制，完全放開，自由競(jìng)聘，嚴(yán)格按照“公開、公平、競(jìng)爭(zhēng)、全面”四個(gè)原則有序開展，調(diào)動(dòng)園區(qū)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，給予那些“想干事、能干事、干成事、有擔(dān)當(dāng)”的人才以合適的崗位或職級(jí)，為新時(shí)期新形勢(shì)下園區(qū)加快發(fā)展提供人才保障，為“打造四個(gè)中心、建設(shè)現(xiàn)代泉城” 作出新的更大貢獻(xiàn)。